Ihre Aufgaben:

• Gesamtverantwortung für alle Controlling-Bereiche: Kosten-, Finanz-, Investitions-, Produktions-, Projekt- und Vertriebscontrolling, sowie Unternehmensplanung, revolvierende Hochrechnungen (FP&A)
• Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung und Coaching des Controlling-Teams
• Steuerung des unternehmensweiten Planungsprozesses (strategisch, taktisch, operativ) sowie aller Budget- und Forecast-Prozesse
• Einführung eines qualifizierten system- und datenbasierten Forecast-Managements zur frühzeitigen Steuerung der Ergebnis- und Cash-Entwicklung (Frühwarninstrumentarium)
• Sicherstellen der Unternehmenszielerreichung durch Analyse von Plan-Ist-Abweichungen und rechtzeitige Entwicklung von Gegenmaßnahmen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen
• Sicherstellung des internen und externen Reporting inkl. Standardisierung von Inhalten, Formaten und Begrifflichkeiten, sowie aussagekräftiger Kommentierung
• Aufbau und Weiterentwicklung des Investitions- und des Projektcontrollings inkl. Bewertung, Nachverfolgung und Wirtschaftlichkeitsanalysen
• Ausbau der SAP Analytics Cloud (SAC) sowie Weiterentwicklung der BI-Systeme zur datenbasierten Unternehmenssteuerung
• Erstellung entscheidungsrelevanter Analysen, Business Cases und Reports für Geschäftsführung und Leitungsgremien
• Funktion als betriebswirtschaftlicher Sparringspartner der Geschäftsführung bei strategischen und operativen Entscheidungen, sowie Businesspartner der Abteilungen bei der effizienten Prozessgestaltung
• Steuerung von externen Beratungsprojekten im Controlling-Umfeld
• Aktive Mitgestaltung von Digitalisierungsinitiativen und Veränderungsprozessen innerhalb des Unternehmens

Ihr Profil:

• Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
• Aufbau einer Controlling-Organisation als Führungsinstrument
• Mehrjährige Erfahrung in Teamleitung und Unternehmensführung
• IT MS Office, SAP, insbesondere SAC
• Detailiertes Verständnis von Unternehmenssteuerung
• Flexibel und Kommunikativ
• Begeisterungsfähig und inspirierender Leader
• Ergebnisorientiert und selbstmotiviert
• Netzwerker
• Hands-on und Umsetzungsstark

Unser Angebot:

• Eine spannendene, herausfordernde und abwechslungsreiche Führungsrolle mit viel Raum für eigenverantwortliches Arbeiten
• Eine zentrale Schlüsselrolle mit direkter Berichtslinie an die Geschäftsführung, Mitglied des Geschäftsleitungsteams
• Kurze Entscheidungswege, ein dynamisches Umfeld und die Möglichkeit, Strukturen aktiv mitzugestalten
• Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen sowie umfassende Entwicklungsmöglichkeiten
• Dienstwagen zur privaten und geschäftlichen Nutzung